1С разработчик

Чем предстоит заниматься
Разработка с применением ИИ-ассистентов: генерация и рефакторинг кода, автоматизация рутинных операций, ускорение анализа и отладки при сохранении качества и стандартов 1С.
Участие в выстраивании и развитии полного цикла CI/CD для 1С (сборка, автотесты, выкладка) с использованием ИИ-инструментов на всех этапах пайплайна.
Формирование и развитие практик AI-assisted development в команде: продумывание промптов, шаблонов и подходов к работе с использованием ИИ, обмен наработками с коллегами.
Разработка систем на платформе 1С: 1С Управление холдингом (ERP.УХ), 1С ДО, 1С ЗУП.КОРП (опционально).
Участие в построении архитектуры систем совместно с командой.
Разработка интеграций различного уровня сложности.
Обновление нетиповых конфигураций.
Повышение производительности, рефакторинг кода, Код ревью.
Анализ, локализация и исправление возникающих ошибок в рамках инцидентов.
Взаимодействие с аналитиками для сбора требований и обсуждения доработок.

Наши ожидания
Понимание принципов CI/CD и опыт (или сильное желание) выстраивать автоматизированные пайплайны, в том числе с применением ИИ.
Практический опыт разработки с ИИ-ассистентами и понимание, как применять их без потери качества и безопасности кода.
Навык эффективного взаимодействия с LLM (prompt engineering): умение декомпозировать задачу и получать от модели проверяемый результат.
Готовность критически проверять результаты работы ИИ и нести ответственность за итоговый код.
Опыт работы в конфигурациях ERP.УХ, ДО от 3х лет.
Опыт работы в конфигурации ЗУП/ЗУП КОРП будет преимуществом.
Хорошее знание СКД, работа с расширением 1С и языка запросов, опыт анализа, умение читать чужой код.
Опыт оптимизации и обеспечения производительности систем.
Знание стандартов и рекомендаций 1С по разработке.
Знание основ бухгалтерского/складского учета, базовое представление об учетных процессах.
Опыт разработки интеграций.
Опыт разработки внутренних библиотек.
Опыт написания кода с учетом высоких требований к информационной безопасности.
Умение находить и предлагать оптимальные пути решения поставленной задачи.

Мы предлагаем
Ежегодный отпуск 28 календарных дней и 10 дополнительных оплачиваемых выходных.
Карьерный рост.
Обучение и рост вместе с лучшими экспертами.
Сильную команду профессионалов, с которыми ты будешь решать сложные интересные задачи и определять будущее кибербезопасности в мире.
Возможность стать частью комьюнити и проводить время с коллегами вне работы. У нас есть спортивные сборные и клубы по интересам.
Гибридный график и гибкое начало рабочего дня.
Работу в аккредитованной ИТ-компании и возможность использования льгот Министерства цифрового развития.
Заботу о здоровье: ДМС (стоматология, вызов врача на дом и экстренная госпитализация — с первого месяца работы), частичная компенсация занятий спортом и английским.