Сбер · Москва · по договорённости
Пульс — инновационная цифровая HR-платформа Сбера нового поколения, созданная на базе искусственного интеллекта.
Ключевые характеристики:
\* 230 000 активных пользователей
\* 40+ приложений на единой платформе
\* Уникальная разработка Сбера
\* 82,3% удовлетворённости продуктом
\* Обладатель премий в области UX/UI и HR.
* сбор и анализ требований к функциям системы
* проектирование сценариев использования и взаимодействия front-back
* взаимодействие со смежными сервисами и описание сценариев внутренних интеграций back-back
* построение модели данных системы
* создание функциональных спецификаций на разработку
* документирование архитектуры решения и интеграций
* участие в разборе багов
* взаимодействие с разработчиками и дизайнерами для реализации требований
* поддержание в актуальном состоянии проектной документации
* опыт работы системным аналитиком от 5 лет
* знание методологий и инструментов системного анализа
* умение создавать UML-диаграммы и технические спецификации
* понимание микросервисной архитектуры, REST API, Kafka
* опыт проектирования API, требований к регламенту взаимодействия, структурам данных (JSON, XML)
* базовое знание SQL и проектирование моделей данных, ERD
* понимание принципов разработки программного обеспечения
* базовые знания в области AI (промптинг, управление контекстом, ИИ-агенты)
* навыки эффективной коммуникации как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками
* самостоятельность, энергичность, проактивность.
* гибридный формат работы
* более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
* расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
* гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
* подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
* вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Отклик ведёт на сайт работодателя. Бесплатная регистрация открывает отклик и разбор резюме.
12300+ вакансий от 1200+ компаний — в основном напрямую с карьерных сайтов и из Telegram-каналов. У 500+ из них есть контакт нанимающего: пишешь человеку, а не в общую очередь. Регистрация бесплатная — откроет контакты и подбор вакансий под твоё резюме.