Сбер · Екатеринбург · по договорённости
Команда Центра компетенции "Аналитика по расходам" приглашает опытного руководителя, который будет лидировать направление расчета и анализа прямой стоимости, аллокации OPEX и тарифных моделей.
Наш Центр компетенции — это команда экспертов, которая фокусируется на том, чтобы сделать расходы банка эффективнее: найти «узкие места», разобраться в цифрах и дать руководству практические рекомендации для оптимизации.
Мы ищем руководителя, который умеет принимать решения в условиях неопределенности и вести за собой команду в периоды высокой интенсивности. Эта роль потребует от вас эффективного управления большим потоком нетривиальных задач при сжатых сроках. Если вы не теряетесь в многозадачности и готовы к плотному рабочему ритму — будем рады познакомиться.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram/Мах. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
### Задачи
* лидирование направления расчета и анализа прямой стоимости, аллокации OPEX и тарифных моделей; поиск точек неэффективности в текущих алгоритмах распределения
* приоритезация бэклога: приоритизация задач разработки со стороны бизнеса (продуктовая роль)
* разработка метрик качества данных (DQ-метрик) и настройка автоматических контролей их целостности; Формализация бизнес-требований к системам учета
* участие в проведении ПСИ по внедряемым разработкам со стороны заказчика
* взаимодействие с продуктовыми командами в процессе миграции инструментов расчета операционных расходов в целевую систему
* управление операционным циклом расчётов: обеспечение регламентных сроков, полноты и качества производственных расчётов, устранение инцидентов без остановки процессов
* постановка целей и KPI подразделению, контроль исполнения, оценка результатов и развитие сотрудников
* управление ресурсами команды: планирование загрузки, распределение задач, контроль соблюдения сроков и стандартов качества
* управление рисками операционных расчётов: идентификация, оценка и митигация рисков некорректного расчёта, потери данных или нарушения регламентных сроков
* развитие процессной зрелости команды: стандартизация и документирование процедур расчётов, создание регламентов, инструкций и базы знаний
* выстраивание взаимодействия команды со смежными подразделениями (бизнес-заказчики, ИТ-разработка, методология, контроли)
* фасилитация конфликтных встреч между бизнесом и разработкой, обеспечение прозрачности и принимаемых решений.
### Требования
* высшее финансовое/экономическое образование. А наличие профильных сертификатов (CPA, ACCA, ДипИФР) будет преимуществом
* опыт руководства командой (от 10 человек) — не менее 5 лет: постановка задач, контроль исполнения, развитие сотрудников
* архитектурный взгляд: понимание полного цикла движения данных (от источников до управленческой отчетности). Свободное владение SQL (оптимизация запросов)
* глубокое знание бухгалтерского и управленческого учета, принципов ABC-расчета, драйверных баз распределения (Cost Drivers), трансфертного ценообразования (FTP)
* опыт формирования бизнес-требований, написания User Stories, Use Cases и ЧТЗ для разработчиков
* стаж в финансовом анализе/себестоимости банковских продуктов — от 3 лет, из них не менее 1 года на стыке аналитики и IT
* опыт работы в условиях многозадачности и управления изменениями без остановки производственных расчетов
* навыки организации командного взаимодействия, фасилитации конфликтных встреч между бизнесом и разработкой
* системное мышление: способность видеть расчётную функцию как систему взаимосвязанных процессов, данных и контролей, а не как набор разрозненных задач.
### Мы предлагаем
* официальное оформление с первого дня
* комфортный офис в центре города на Горького, 67 (ст.м. Геологическая)
* пятидневную рабочую неделю с 9:00-18:00, а в пятницу у нас сокращенный рабочий день до 16:45
* стабильный ежемесячны
Отклик ведёт на сайт работодателя. Бесплатная регистрация открывает отклик и разбор резюме.
12000+ вакансий от 1700+ компаний — в основном напрямую с карьерных сайтов и из Telegram-каналов. У 950+ из них есть контакт нанимающего: пишешь человеку, а не в общую очередь. Регистрация бесплатная — откроет контакты и подбор вакансий под твоё резюме.