Бизнес-аналитик в Департамент внутреннего контроля (аудит)

Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.

Задачи:
— Анализ потерь товаров: Выявлять причины и узкие места, ведущие к потерям на разных этапах цепочки поставок (приемка, хранение, логистика)
—
— Расчеты убытков: Определять суммы компенсации за утраченный товар путем расчета фактических потерь
—
— Ad-hoc запросы: обрабатывать специальные запросы от руководства и других подразделений для поддержки операционных и стратегических решений;
— Автоматизация и оптимизация: улучшать процессы анализа, автоматизировать повторяющиеся расчеты и развивать методы оценки эффективности;
—
— Оптимизация бизнес-процессов: проводить глубокий анализ существующих процессов, выявляя возможности для улучшения и повышения эффективности;
—
— Разработка внутренних контролей: создавать и внедрять внутренние механизмы контроля для минимизации рисков и повышения прозрачности бизнеса;
—
— Операционные аудиты: участвовать в аудиторских проверках по инициативе руководства;
—
— Документация проектов: подготавливать необходимую документацию по проектам и инициативам команды;
—
— Регулярная аналитика: постоянно анализировать ключевые показатели управленческой отчетности, выявлять аномалии и готовить отчеты руководству.

Требования:
— Образование: высшее финансово-экономическое образование.
—
— Опыт работы: минимум три года опыта в области внутреннего аудита, внутреннего контроля, финансового аудита (Big4) или бизнес-анализа.
—
— Преимуществом будет опыт работы в сфере электронной коммерции (e-commerce).
—
— Знания бухгалтерского учета: понимание принципов российского бухгалтерского учета (РСБУ) и международной финансовой отчетности (МСФО).
—
— Работа с большими объемами данных: способность эффективно обрабатывать большие объемы информации.
—
— Аналитический склад ума: высокие аналитические способности, умение мыслить критически и проявлять здоровый профессионализм.
—
— Многозадачность: готовность эффективно справляться с несколькими задачами одновременно;
—
— Описание и анализ бизнес-процессов: Навыки документирования и глубокого анализа процессов для оптимизации.

Условия:
— Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
— Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
— Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
— Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
— Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
— Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.