Руководитель группы виртуализации

ОБЯЗАННОСТИ:
- Развитие инфраструктуры и сервисов облачной платформы VMware;
- Руководство командой архитекторов, инженеров, РП, аналитиков;
- Управление портфелем услуг, актуализация моделей затрат и тарифов;
- Отслеживание текущей утилизации и инициирование масштабирования;
- Формирование квартального бэклога, направленного на улучшение архитектуры, надежности и производительности облака VMware;
- Реализация проектов по созданию частных облаков (ЧО) для клиентов;
- Анализ требований и организация проработки клиентских решений;
- Непрерывное улучшение текущих сервисов с использованием передовых вендорских практик и экспертиз команды;
- Анализ утилизации и оптимизация использования ресурсов, решение задач расширения мощностей при необходимости;
- Сопровождение проектов миграции клиентов.

ТРЕБОВАНИЯ:
- Уверенное понимание архитектуры облачных сервисов и моделей предоставления услуг (IaaS, PaaS, SaaS);
- Высокий уровень владения продуктами VMware (vSphere, Cloud Director, NSX, Aria), включая опыт промышленной эксплуатации;
- Опыт успешного руководства командами архитекторов, инженеров и специалистов SRE;
- Подтвержденный успешный опыт реализации проектов по созданию частных облаков на основе технологий VMware;
- Практический опыт разработки и актуализации тарифной политики на предоставляемые сервисы;
- Глубокие знания и практическая экспертиза в области хранения данных (СХД), сетевого оборудования, серверных решений и принципов организации ИТ-инфраструктуры в ЦОД;
- Опыт работы с системами мониторинга и централизованного сбора логов;
- Способность эффективно презентовать результаты деятельности команды руководству и заказчикам;
- Владение техниками ведения переговоров и управление ожиданиями заинтересованных сторон;
- Высокая стрессоустойчивость, работа в условиях жестких сроков и меняющихся требований заказчиков;
- Системное мышление;
- Дипломатические качества — умение корректно отказывать клиентам, сохраняя доверие заказчика.

УСЛОВИЯ:
- Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
- Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);
- ДМС со стоматологией и возможностью подключения детей и родственников;
- Прозрачная система мотивации;
- Работа в команде профессионалов; участие в создании инновационных продуктов;
- Гибкое начало рабочего дня, пятница — сокращённый рабочий день;
- Офис в центре Москвы; корпоративная мобильная связь;
- Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования;
- Возможность роста, бонусы от партнёров, бонус за рекомендацию кандидата, материальная помощь, обучение в Корпоративном университете, участие в конференциях, корпоративные спортивные и интеллектуальные клубы.