Яндекс · Москва · по договорённости
Яндекс Музыка — стриминговый сервис и команда, которая создаёт рекомендательные продукты для подписчиков Плюса и их близких. Нам нужен Growth Project Manager, который будет развивать коммуникационные инструменты и пользовательские сценарии, чтобы привлекать, вовлекать и удерживать подписчиков.
Это роль на стыке growth, продуктовой разработки и управления проектами. Необходимо будет превращать бизнес-задачи в понятные планы реализации, запускать и масштабировать эффективные механики, координировать кросс-функциональную команду. Важная часть работы — поиск и автоматизация рутинных процессов, в том числе с использованием ИИ, чтобы команда быстрее проверяла гипотезы и запускала коммуникации.
Что предстоит делать:
Обеспечивать рост продукта
Вам предстоит искать возможности для роста активации, вовлечённости, удержания и конверсии в подписку: тестировать продуктовые гипотезы, запускать A/B-тесты и масштабировать успешные решения. Отдельное направление — развитие коммуникационных инструментов и связанных с ними пользовательских сценариев.
Работать с требованиями и командой
Вы будете собирать, систематизировать и проверять на реализуемость продуктовые требования, а затем превращать макеты и описания пользовательских сценариев в понятные задачи для кросс-функциональной команды разработки.
Повышать эффективность процессов
Вам предстоит оптимизировать рутинные процессы команды, в том числе с помощью ИИ-инструментов.
Требования:
• Занимались продуктовой аналитикой, работали с воронками, запускали A/B-тесты
• Управляли проектной командой (мобильная разработка, фронтенд, бэкенд, инфраструктура)
• Можете превращать абстрактные бизнес-требования в понятные и реализуемые задачи для разработки
• Умеете объяснять решения команде и договариваться со стейкхолдерами
Будет плюсом:
• Работали с платёжными сценариями и системами
• Участвовали в командах быстрых экспериментов и growth hacking
Отклик ведёт на сайт работодателя. Бесплатная регистрация открывает отклик и разбор резюме.
11000+ вакансий от 1700+ компаний — в основном напрямую с карьерных сайтов и из Telegram-каналов. У 950+ из них есть контакт нанимающего: пишешь человеку, а не в общую очередь. Регистрация бесплатная — откроет контакты и подбор вакансий под твоё резюме.