Загрузи PDF — за 30 секунд покажем балл резюме и навыки, которых не хватает до оффера. Без анкет и без регистрации.
Никаких форм на 20 полей. Один файл — и ты видишь результат.
Перетащи файл в поле выше или выбери на устройстве. Подойдёт обычное текстовое резюме до 3 МБ.
Система извлекает навыки и оценивает резюме по критериям: балл в процентах и навыки, которых не хватает.
Зарегистрируйся бесплатно — увидишь все подходящие вакансии, gap по каждой и развёрнутый AI-скоринг.
Это демо-разбор на вымышленном резюме. Открой его целиком: так выглядят балл, проблемы и правки по разделам, которые ты получишь на своём резюме.
490 ₽один раз · 3 разбора за 30 дней
Пример разбора
Платёж разовый, без автосписаний.
Большинство сервисов проверяют форму резюме. Мы отвечаем на главный вопрос: «на что я уже подхожу и что докрутить?» Оценка резюме онлайн здесь привязана к реальной базе: балл считается напротив 13700+ живых вакансий от 1400+ компаний, а не по абстрактному чек-листу.
Сопоставляем твои навыки с требованиями вакансий, а не просто считаем «воду» в тексте.
Показываем конкретный навык, которого не хватает до оффера — и куда его быстро подтянуть.
PDF обрабатывается в памяти и не сохраняется. Резюме не уходит работодателям без твоего согласия.
Заточено под кандидатов уровней intern, junior и middle — от стажировок до позиций в топ-компаниях.
Да. Загрузка PDF и базовая оценка — бесплатно и без регистрации (до 5 проверок в день). Список подходящих вакансий открывается после бесплатной регистрации, а полный разбор по разделам — в «Разборе резюме» (490 ₽ разово).
Ничего. PDF обрабатывается в оперативной памяти сервера и не сохраняется на диск. Мы не публикуем твоё резюме и не передаём его работодателям без твоего согласия.
Мы не просто указываем на ошибки в тексте, а разбираем резюме по критериям найма: показываем балл в процентах и конкретные навыки, которых не хватает до оффера — это и есть gap-анализ. Подбор из 13700+ вакансий под твой профиль открывается в личном кабинете.
Бесплатно, без анкет. Резюме не сохраняется.
Оценить резюме →